徐西面博士以神學倫理視角探討人工智能，指出許多討論忽略了對其本質的探究。他認為AI如同鏡子，並非擁有上帝形象，而是人類的慾望與需求的投射。又因AI運作過程如同「黑箱」，其不透明性與強大的運算能力，加劇了人們被取代的恐懼。然而，人是按著上帝的形象被造，是包含身體和靈魂的整全存在，這是AI無法複製的。我們需要擁抱自身的獨特並承認有限，才能在與他人真實的互動和團契中，如同徐博士提到的「聖徒肉身相通」，活出上帝的形象。
使命門徒Podcast
面對移民流動與人口高流動性，教會不應局限於單一堂會的人數增長，而要追求上帝國度的擴展。移民潮帶來文化多元化，使人數不再是衡量教會的指標。因此，移居英國的胡志偉牧師親身經歷當地香港移民與教會發展趨勢，看見教會應與不同文化背景的群體合作，幫助門徒在身分適應與工作轉換中培養跨文化視野。華人教會作為普世教會的一員，需突破單一族裔的限制，跨越文化差異，操練款待並看見他者的需要，與不同文化群體攜手建立跨文化教會，為未來世代開啟普世宣教之路。
成年初顯期（Emerging Adulthood, EA）指18至30歲間的年輕人，特徵為生活多變、專注自身、探索身分認同。他們面臨自我定位、人際關係和社會角色轉換的挑戰。陳保焜傳道建議以開放心態支持青年，透過聆聽與陪伴創造安全空間，並重新審視成功的定義，提供更多元的嘗試機會，如短期宣教，幫助他們在行動中探索適合的角色。同時，需同理其文化適應的困難，陪伴其克服挑戰，支持他們在探索中成長。
慣性思維有時會成為我們前進的障礙？教會有時候也是如此。我們之所以抵制變化，可能是因為我們心中對教會有種固定的印象：只有符合我們的想像，才能被認定為「教會」。本集我們邀請到現任聖地牙哥主恩堂林祥源主任牧師，談談他所看到美國華人教會過去發展的樣貌，以及在不斷變遷的處境中，他看見教會如何辨識時代的脈動，回應上帝的使命，並帶我們一起反思「好教會」的定義是什麼？
自馬禮遜來華宣教已兩百年，今日華人教會的神學、文化和樣貌深受宣教士和歷史變遷影響。而這些屬靈傳統正深入地影響著牧養、神學教育及我們所傳講的福音信息。本集邀請到長期研究教會歷史及投入神學教育的學者梁家麟院長，請他和我們分享影響今天華人教會的幾個重要屬靈傳統，同時探討，華人神學教育今日所面對的瓶頸，以及前行的建言。
自 2010 年開始，越來越多青年世代的研究學者注意到一個顯著的現象，罹患焦慮症和憂鬱症的青少年快速增加。在談到青年世代所面對的挑戰和對教會的建言時，其中一個不斷重複出現的主題是：正視青年世代心理健康的挑戰。本集我們邀請到在美國馬里蘭州牧會，長期致力於培育年輕世代領袖的程德鵬牧師，分享當自己親生女兒面對心理健康的死蔭幽谷時，他與女兒是怎麼一起走這段旅程，在這過程中，他的領受是什麼？也給予其他在面對類似挑戰的人們鼓勵、提醒和建議。
「團隊建造」和「領袖培育」對堂會的健康發展有一定的重要性。近年有越來越多的牧者看到，透過「教練（Coaching）」可以作為培育門徒和建造團隊的重要工具，突破傳統作法的一些瓶頸。本集我們邀請到曾是企業教練，現在是台灣繁星教會的主任牧師陳建宏牧師來跟我們分享，「教練（Coaching）」到底是什麼？以及我們可以如何善用這個工具來培育領袖、建造團隊。
「如何牧養青年世代」是全球華人教會的大哉問。過去許多佈道和牧養青年世代的作法，這幾十年似乎陸續都碰到瓶頸。隨著今日世界人口的流動比以往更快速，今天青年人的世界觀及對生活、生命的看法為何？教會在今日的環境中，如何有效地做青年佈道與門訓的工作呢？本集邀請到長期在北美服事中國留學生和美漂中國青年的陸尊恩傳道，來分享他過去十幾年的觀察實驗和反思。除了分享青年牧養的常見「誤區」，也舉了許多對年輕世代佈道與門訓的內容實例，發人深省。